唐培科,男,汉族,1965年2月出生,现任新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州奇台县半截沟镇腰站子村党总支书记。在任党总支书记的18年里,他始终牢记初心使命,带领村民探索现代农业产业多元发展的有效路径,从有机小麦种植、加工、销售到发展餐饮、乡村旅游,构建起一个多元化的产业体系,收获了村民的信任和爱戴。在他的带领下,腰站子村2022年集体经济收入达430万元,村集体资产累计1039.3万元,农牧民人均纯收入超2.8万元,腰站子村先后被评为全国文明村、全国美丽乡村宜居村庄等荣誉称号。
谋远景,带强领头队伍
一个支部就是一座堡垒,一名党员就是一面旗帜。唐培科自上任以来按照“双好双强”标准建强队伍,积极吸纳经营能人、种植养殖能手、优秀年轻党员等农村实用人才进入“两委”班子,积极推行村级社会组织与村“两委”交叉任职;培养7名综合能力优、服务意识强的村级后备力量,共同参与到基层党建、乡村振兴、产业发展、乡村治理等重要工作中,在实践中提升工作能力。他带领村“两委”挖掘本村生产致富能手,并培养发展成党员,发挥“土专家”“田秀才”“致富带头人”作用,投身到腰站子村产业发展中来;积极探索“县内培训+赴外培训”“线上+线下”等模式,采取“引进来”和“走出去”等方式,先后选派优秀村干部、后备力量、党员到陕西、浙江、山西、福州、湖南、云南等地观摩学习110人次,人才素质大幅提升;建立党员集中学习日制度,通过政策理论学、外出观摩学、相互交流学,将“五个好”支部创建、“四个合格党员”建设融入群众需求,切实发挥党员干部队伍“边学边做”的模范带头作用。通过一系列“组合拳”,锻造出一支听指挥、素质好、能力强、观念新、事业宽的领导班子。
唐培科荣获全国“人民满意的公务员”称号
兴产业,奏响富民新曲
曾经的腰站子村依靠传统种植,村民收入很有限,村集体也是穷得叮当响。如何不辜负群众的信任,带领大家伙走上共同富裕的道路是唐培科思考的首要问题。他认真分析村情,找准关键,依托腰站子村的区位优势,确定了一二三产融合发展的方向。
刚当村书记时,他准备整合全村土地资源,成立合作社,统一管理,鼓励村民发展二三产业。刚开始很多村民有抵触情绪,面对困难,他抱着坚定的发展决心一家一户做工作。通过努力,腰站子村2009年探索形成“党总支+合作社+农户”三位一体经营模式,成立丰裕农业服务专业合作社,全村443户村民变“股民”。合作社全面推行农业标准化体系建设,开展规模种植、统一管理、集约发展,促进农业增效和农民、集体双增收。如今,合作社经营土地规模从几千亩发展到20万亩,其中有机种植1.5万亩,一产产值达3.2亿元。
为释放土地潜在效益,带动一二三产业同步发展,他围绕从田间到餐桌的食品产业链发展产业。2017年成立新疆丰驿农业公司,推出“腰站子”有机面粉、手工拉面等40余种农产品,腰站子有机基地和产品同时获得中国、欧盟、美国、日本有机认证,腰站子面粉系列和食用油系列有2大类8个产品入选全国“名特优新”名录。他又与青岛海丰驿、县城投公司合作,分别成立食品公司、金奇丰驿油脂公司,通过产销一体化的现代企业管理模式,让“腰站子”品牌系列有机农产品面向全国,走进千家万户。2022年二产产值达8000万元。
唐培科(右一)查看小麦长势
重规划,打造美丽乡村
金杯银杯不如老百姓的口碑,金奖银奖不如老百姓的夸奖。唐培科始终以提高村民幸福指数为初心,提升宜居水平,构建文明乡村,改善民生福祉。历经17个年头,累计投入资金3亿元,实施了村庄绿化美化、道路硬化亮化、房屋改造升级、防护林标准化等一批生态工程,实现卫生厕所100%全覆盖,村庄绿化率达44%。如今的腰站子已成为一个“村庄秀美、环境优美、生活甜美、社会和美”的宜居、宜业、宜游的村庄。不仅本村村民享受到这份生态红利,还吸引了60余户外地居民来腰站子村定居、就业。
2019年依托江布拉克景区优势,他带领腰站子村在全疆开了5家“腰站子”面馆连锁经营门店,投资2500多万元建成小麦博物馆、乡村振兴实训基地、麦田公园、七彩花海、游客接待中心,在本村打造5栋特色的“腰站子”乡宿,带动50余户村民建成自营民宿,一次性可接待游客住宿300人,就餐1000人。腰站子村成功创建为3A级景区和州级“研学游”示范点,承办各类培训、研学、会务累计39批3485人次,年接待游客量达6万人次,2022年三产产值达2000万元。
2022年,腰站子村合作社及各公司实现产值4.2亿元,为村民发放分红680万元,入股分红率22%(其中20%现金,2%实物),全村443户1585人,户均1.54万元,人均4300元,村民入股分红已连续12年达到20%以上。同时,为本村和周边310名村民提供了长期岗位、短期岗位2520人次。村民年收入最高达20余万元。
腰站子村开展规模种植
兴文化,促进乡村发展
唐培科制定村规民约,立好规矩,以“四议两公开”规范决策,以村务监督促公开透明;在党史学习教育中讲好红色故事,鼓励群众自发编排红歌红舞歌唱共产党、歌唱新时代;广泛开展“好婆媳”“好儿女”等评选活动,树立典型、发挥带动作用,引导群众形成向善、向美、向好的淳朴民风。依托新时代文明实践站、乡村振兴实训基地、乡村大舞台等平台载体,成功举办海棠花节、旅游节、农民丰收节、冰雪旅游节等文体活动,让群众文化“活”起来,文明乡风“树”起来。他认为保障和改善民生没有终点,只有连续不断的新起点。2022年1月《腰站子社会激励及福利制度》正式实施,为患重大疾病、“金婚”“钻石婚”、高龄老人等累计发放福利17.5万元,把发展成果不断转化为更好的生活品质,不断增强村民的获得感、幸福感、安全感。
在基层工作这么多年,要想得到人民群众的拥护、干大事、干成事。唐培科有以下几点体会:第一做事必须公平公正,坚决杜绝偏三向四、优亲厚友,事情处理公平了、合理了,大家自然就满意了,干事创业就没有杂音、没有掣肘。第二必须重视领导班子建设和党员队伍建设,一个团结、和谐、有朝气、有责任心、有胸怀、有魄力、有谋略的领导班子很重要,大家可以相互补台,形成正确决策,避免决策失误。第三必须敢想敢闯敢干,遇到难事儿,领导班子要充分讨论、建言献策,必要时向专家、向上级领导请教,寻求正确意见建议。第四必须大力发展产业经济,想方设法推动产业经济发展,让农民增收,同时壮大集体经济,才能为群众办实事好事。第五必须加强村民的思想教育,通过升国旗仪式等活动,多为村民宣传党方针政策、普法教育等,全面提升村民思想道德水平,提高村民的文明修养。第六必须廉洁自律,作为党的领导干部,要用好手中的权利,清清白白做人,干干净净做事。
唐培科说:“今后,腰站子村会面临更多挑战和机遇。”他将以党的二十大精神为指引,筑牢战斗堡垒,促进乡村振兴,打造特色品牌,建立利益联结机制,激发群众内生动力,以壮大村集体经济为始,以实现乡村振兴为终,树立“疆外袁家村,疆内腰站子”的品牌发展目标,引领腰站子村不断向前!